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La tasa de ocupación informal durante el trimestre octubre-diciembre de 2021 se ubicó en 28,3%, al aumentar 1,3 puntos porcentuales en comparación con igual período de 2020. Esto, de acuerdo con la información registrada en el último Boletín de Informalidad Laboral que generó el Instituto Nacional de Estadísticas (INE).
En tanto, las personas ocupadas informales totalizaron más de 2,4 millones, lo que representa un alza de 13,3% en ese mismo período, es decir, hubo 288.393 personas en esa situación más que en octubre-diciembre de 2020.
Las personas ocupadas informales se incrementaron tanto entre los hombres (7,4%) como en las mujeres (21,9%) y, según grupos de edad, lo hicieron principalmente con alzas en los tramos 25-34 años (12,3%) y 45-54 años (13,0%).
Según sector económico, el aumento de las personas ocupadas informales fue incidido en especial por quienes trabajan en el comercio (13,7%) y en la construcción (21,4%). Por grupo ocupacional, la variación fue impulsada por los trabajadores de los servicios y comercios (24,2%) y artesanos y operarios de oficios (14,6%).
En tanto, las categorías ocupacionales que más influyeron en el alza de las personas ocupadas informales fueron los trabajadores por cuenta propia (23,5%) y personal de servicio doméstico (39,5%). Ambas categorías presentaron, a su vez, las tasas más altas de ocupación informal, con 70,9% y 49,9%, respectivamente.
Por otro lado, la gran mayoría de las personas ocupadas informales (el 84,5% del total) fueron trabajadores por cuenta propia (poco más de 1,3 millones de personas) y asalariados del sector privado (más de 757.000 personas).
¿Cuándo una persona es ocupada informal?
Las personas ocupadas informales son quienes trabajan de forma dependiente pero sin acceso a seguridad social (salud y AFP) por su vínculo laboral. También lo son aquellas que trabajan de manera independiente en una empresa, negocio o actividad que pertenece al sector informal. Los familiares no remunerados del hogar también se consideran personas ocupadas informales.
Fuente: Departamento de Estudios Transtecnia
de contabilidad, temas laborales, educación, tributarios e innovación

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