
¿Quién es el responsable? Cuando la confianza no basta en los procesos críticos de tu empresa
Durante años aceptamos una idea peligrosa: que la contabilidad funcionaba porque confiábamos en el contador, confiábamos en que el mes estaba contabilizado, confiábamos en que los documentos estaban registrados, confiábamos en que las conciliaciones estaban hechas, confiábamos en que los ajustes fueron incorporados, confiábamos en el balance presentado era el correcto, confiábamos en que el proceso estaba cerrado; pero hay una pregunta que rara vez se hace con suficiente fuerza…




1 comment on “Dirección del Trabajo precisa qué se entiende por trabajadores que laboran “sin fiscalización superior inmediata” liberados de limitación de jornada”
Hay muchos patronos que se valen de los medios tecnológicos visuales para hacer la supervisión remota y así evitar la supervisión contigua, igualmente no tienen control de entrada y salida pero hay que reportarse y cumplir con las horas que el patrono fije. Así que hay que corregir esas fallas , entre otras.