Reflexiones después de más de cuatro décadas emprendiendo, innovando y cambiando sin perder el propósito

Construir una empresa durante más de cuarenta años significa verla nacer, crecer, equivocarse, aprender y transformarse. También significa atravesar distintas eras: del papel y los formularios a internet, la nube, la automatización y la Inteligencia Artificial. Dos eras. Una misma empresa.

¿Qué permite seguir siendo relevante? No principalmente la tecnología, sino principios profundos.

El propósito es el faro

Los productos, mercados, tecnologías y modelos de negocio cambian; el propósito debe sobrevivir. Desde 1987, en Transtecnia buscamos utilizar la tecnología para simplificar la gestión y contribuir al desarrollo de empresas y profesionales contables.

El propósito permanece. La manera de realizarlo evoluciona.

Pasión por lo que hacemos

Perseverar durante décadas requiere pasión por crear, resolver problemas, construir y buscar mejores formas de hacer las cosas. Una empresa envejece cuando deja de hacerse preguntas.

La empresa es mucho más que un activo

Una empresa debe ser rentable para asegurar su independencia, innovación y futuro; pero también es una obra social. Crea trabajo, desarrolla personas, genera conocimiento, resuelve problemas y construye relaciones.

Por encima de todo, una empresa son personas: quienes entregan parte de sus vidas a un proyecto y dejan en él una parte de sí mismas.

La rentabilidad permite que exista. El propósito explica para qué vale la pena que exista.

Perseverancia y fe

Cuarenta años incluyen aciertos, errores, crisis y decisiones difíciles. Construir requiere perseverancia, pero también fe: en lo que hacemos, en las personas y en que existe una solución aunque todavía no la encontremos.

La perseverancia permite resistir. La fe permite volver a intentarlo.

Cambiar para permanecer

Para seguir siendo nosotros mismos, necesitamos cambiar permanentemente. La experiencia puede convertirse en una prisión, especialmente cuando decimos: “siempre lo hemos hecho así”.

Cambiar no significa perder identidad. Con un propósito claro, podemos transformar la manera de hacer las cosas sin olvidar por qué las hacemos.

El propósito nos da identidad. La flexibilidad nos permite sobrevivir.